薪酬管理系統(tǒng),面向企業(yè)人力資源管理人員設(shè)計(jì)。幫助企業(yè)承載規(guī)范的薪酬管理體系,實(shí)現(xiàn)基于薪酬標(biāo)準(zhǔn)的定薪、調(diào)薪業(yè)務(wù),支持多種模式的薪酬核算管理,并實(shí)現(xiàn)薪酬發(fā)放業(yè)務(wù),包括個(gè)稅申報(bào)和銀行代發(fā)業(yè)務(wù)。幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)從薪酬體系構(gòu)建、定薪調(diào)薪管理、薪酬核算到薪酬發(fā)放的全過(guò)程薪酬管理業(yè)務(wù)。